点亮建筑新梦想
LIGHT BUILDING NEW DREAM
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柏慕联创为中冶建工集团提供基于Dynamo的市政路桥隧解决方案专项定制培训（一）
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柏慕联创为中南建筑设计院股份有限公司提供2021年新员工入职BIM定制培训（线上/线下）（一）
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柏慕足迹 | 为期一年的柏慕联创2019级校企联合培养BIM新星训练营在成都展开 二维码
本文为柏慕联创BIM教育培训中心发布 ■ 编辑 | 李珍 今夏伏天初入，气温略显温柔。和风丽日下，柏慕联创迎来了校企联合培养的2019级BIM新星们。7月12日，公司为通过层层面试考核选拔出的二十多名同学举行了欢迎仪式。随后，为期一年的2019级校企联合培养BIM新星训练营在成都开班。
本次为期一年的校企联合培养BIM新星训练营是柏慕联创教育培训中心举办的第三届高校联合培养班。本次新星训练营吸取了前两届的培养经验，做出了深入优化调整，通过与高校签订《校企合作协议书》，在全日制普通高等院校四川水利职业技术学院挂牌设立“四川水利水电职业技术学院就业实习基地”，在攀枝花学院设立“柏慕联创BIM成果转化基地”等，将在企业基地与高校实习基地进行同期交互式管理。柏慕联创高级BIM工程师、高级讲师胡宇琦将作为企业方代表全面统筹本期学员的培养及安排。
本届联合培养的BIM新星们前期将在柏慕联创企业实训基地接受为期2个月的BIM基础系统培训，基础培训结束后，通过学生的专业方向、学习情况、项目安排并综合学生性格特点、技术掌握熟练程度等多方面考虑，指派相应导师，形成“师徒制“培养模式，将项目实践带进高校，在实习基地完成为期8个月真实项目训练、真实项目学习的轮岗考核。积分制将贯穿联合培养始终，同时影响学生在企业获得优先推荐就业的权利与高校毕业实习打分的高低。 柏慕联创相关导师也将入驻学校管理BIM实训基地，真正做到让专业的人去管专业的事。校方提供的支持和丰富的高校人才资源，也将让更多高校师生了解BIM、加入BIM，最大程度将BIM人才储备落到实处。
没有一项正在发展的行业新技术推广是轻松容易的，磨合进步的过程本身就需要去传承接力。选择参加BIM技能培训的这些同学，必是已规划好自己的理想、目标，拥有行业的前瞻眼光。克服压力、困难，坚定不移的努力下去，既是意志的养成、为自己增加职业竞争的筹码，也将是推动BIM技术全面落地的火种力量。 柏慕联创校企联合培养的效果在逐年提升，这个7月，我们送别即将奔赴正式工作岗位的2018级校企联合培养毕业生，迎接2019级校企联合培养新星们。2017级的同学们反馈的现阶段工作情况也在不断变得更好，我们看到，一部分年轻的BIM人正在成为这个行业的中坚力量。
可以预见，2020级将有更多的同学加入进来；我们也相信，更多的高校“BIM就业实训基地”将在柏慕联创开花。 “柏慕联创也将一如既往、不遗余力地助力高校BIM师资建设、BIM课程体系建设、高校BIM实验室建设，全力助力行业BIM人才储备。”绝不是一句空泛的口号，践行渐行！ 每一届联合培养毕业生的成长蜕变以及他们的职场表现，柏慕联创都将持续关注，也诚邀您共同见证！ 附： 2018级校企联合培养巡礼： 2017级校企联合培养巡礼： ABOUT 柏慕联创校企联合培养模式优化背景 2019年2月13日，国务院正式印发《国家职业教育改革实施方案》。文件中提出，经过5—10年左右时间，职业教育基本完成由政府举办为主向政府统筹管理、社会多元办学的格局转变，由追求规模扩张向提高质量转变，由参照普通教育办学模式向企业社会参与、专业特色鲜明的类型教育转变，大幅提升新时代职业教育现代化水平。 文件中还提出，将构建职业教育国家标准，启动1+X证书制度试点工作；促进产教融合校企“双元”育人，多措并举打造“双师型”教师队伍；建设多元办学格局；完善技术技能人才保障政策。 基于以上，并根据《国家职业教育改革实施方案》（国发〔2019〕4号）、《2016-2020年建筑业信息化发展纲要》、《四川省人民政府关于推进建筑产业现代化发展的指导意见》（川府发〔2016〕12号）、《关于深化产教融合的若干意见》（国办发〔2017〕95号）和《职业学校校企合作促进办法》（教职成〔2018〕1号）等文件要求，为积极响应国家号召，深化产教融合、推进校企合作，提高行业企业参与办学程度，健全多元化办学体制，充分发挥学校专业人才培养优势和服务社会的功能，促进教育链、人才链、产业链与创新链有机衔接，柏慕联创校企联合培养模式作出深入的优化调整，将携手高校“BIM就业实训基地”，全力助力高校BIM人才培养，推进西南区BIM人才储备。 ❖ END ❖
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